ADR EN LA EMPRESA FAMILIAR
"El arte de dirigir consiste en saber cuando dejar la batuta para no molestar a la orquesta"-Herbet Von KarajanPREVENCIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS EN LA EMPRESA FAMILIAR:
Aplicamos herramientas y habilidades mediadoras para gestionar en positivo la sucesión y las relaciones en la empresa familiar
- Damos una visión externa, neutral e imparcial. Ayudamos a optimizar el compromiso y la confianza entre los miembros de la familia empresaria, fundadores, socios y futuros socios. De manera que conjuntamente puedan dar continuidad y sostenibilidad a su proyecto empresarial.
- Ayudamos a generar unión, cohesión y compromiso en todos los miembros de la familia empresaria. Conscientes de que cada grupo familiar es diferente. Efectuamos una diagnosis personalizada, ayudamos en la implementación con programas específicos y acompañamos en el seguimiento.
- Ayudamos a prevenir, gestionar y resolver de manera positiva las diferencias y conflictos en la familia, en la empresa y si es necesario con terceros.
- Colaboramos con abogados y consultores de la empresa familiar para la redacción del Protocolo o Constitución de la empresa familiar, pactos sucesorios ypara la creación y funcionamiento del Comité de Prevención y Resolución de Conflictos y del Comité de Mediación.
PROGRAMA DE ACOMPAÑAMIENTO

